Día internacional de los trabajadores

Las protestas por derechos laborales en mayo de 1886 terminaron con seis trabajadores ejecutados solo por exigir mejores condiciones en su entorno

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El primer día de mayo se conmemora el Día internacional de los trabajadores, en cada país se realizan actividades públicas, jornadas y otro tipo de eventos para honrar a las personas que pertenecen a este grupo que cada día aporta un poco más a la nación.

Fue establecido y proclamado por el movimiento obrero mundial por acuerdo del Congreso Obrero Socialista de la Segunda Internacional que se celebró en París durante 1889,como parte de un homenaje y lucha a los mártires de Chicago, sindicalistas ejecutados en los Estados Unidos por protestar en favor de la jornada laboral de ocho horas iniciada el 1 de mayo de 1886.

Las fuertes luchas al menos 20.000 sindicalistas por sus derechos laborales alcanzaron su momento de mayor tensión el 4 de mayo en la revuelta de Haymarket, una manifestación pacífica que culminó de forma violenta cuando una persona desconocida lanzó una bomba a la policía que reprimía la protesta con armas generando un número alto de muertos y heridos.

Los hechos de estas protestas de mayo fueron seguidas por un juicio que la historia lo juzgó posteriormente como injusto y malintencionado donde cinco de ocho trabajadores fueron condenados a muerte y asesinados en 1886,de los cuales uno se suicidó antes de la ejecución y otros tres que fueron recluidos.

Anteriormente durante ese año las huelgas de trabajadores en los Estados Unidos hicieron que el presidente de entonces, Andrew Johnson promulgara la Ley Ingersoll que establecía ocho horas de trabajo diario, no obstante, esta ley quedó en el papel pues los empleadores no respetaban el nuevo horario de trabajo.

Durante la lucha de los trabajadores por la reivindicación de sus derechos se realizaron más de cinco mil huelgas que finalmente conformaron un paso en la humanización del trabajo que sería el fundamento para los beneficios laborales que actualmente conocemos como el seguro social.